ART. 9 – CONGRESSO REGIONALE: CONVOCAZIONE E DISPOSIZIONI

Il Congresso Confederale Regionale della UIL Toscana è il massimo organo direttivo della UIL Regionale della Toscana, cui spettano tutti i poteri deliberativi sulle materie di competenza regionale, il Congresso si tiene ordinariamente ogni 4 (quattro) anni ed in via straordinaria secondo ogni qual volta la sua convocazione sia richiesta da almeno due terzi dei componenti il C.C.R. o da almeno un terzo degli iscritti alla Unione Regionale, comunque in linea alle vigenti disposizioni nazionali.

Esso delibera sull’indirizzo politico-sindacale della struttura toscana ed elegge il Consiglio Regionale, il Collegio Sindacale , il Collegio di Garanzia , le Delegate e i Delegati del Congresso Nazionale UIL.

La data, la località e l’ordine del giorno del Congresso vengono fissati dal C.C.R. almeno 6 mesi prima. Il C.C.R. fissa altresì, di volta in volta, le modalità relative alla partecipazione ed al numero dei Delegati e delle Delegate in proporzione al numero degli iscritti/iscritte. Il Congresso Regionale Confederale è composto dai Delegati e dalle Delegate dei Coordinamenti Territoriali e dalle Unioni Regionali di Categoria eletti/e dai rispettivi Assemblee e Congressi. Fanno parte di diritto del Congresso, a titolo consultivo, ove non siano stati eletti/e come delegati/e, i/le componenti del C.C.R., i componenti del Collegio Sindacale ed i/le componenti del Collegio di Garanzia.

Il Congresso è valido quando vi siano rappresentati tramite i Delegati e le Delegate, i 2/3 degli/delle iscritti/e. Il Congresso confederale regionale si svilupperà secondo quanto definito dalle norme inviate dalla struttura UIL nazionale.

ART. 9 BIS- NON CUMULABILITÀ DELLE DELEGHE

Non è ammesso il cumulo delle deleghe. Ciascun delegato/a al Congresso della UIL Toscana può essere titolare di una sola delega. In caso di impossibilità del/della delegato/a effettivo subentrerà il/la delegato/a supplente; solo in sede congressuale sarà possibile trasferire, sempre per cause di forza maggiore, e sentito il parere unanime della Commissione Verifica Poteri, la propria delega ad un/un’ altro/a delegato/a (una più un’altra). In tal caso i due voti devono essere espressi contemporaneamente. Inoltre, al fine di evitare il cumulo delle deleghe, si richiamano in quanto compatibili i divieti contenuti nello Statuto Nazionale.

ART. 10 – RELAZIONE DELLA SEGRETERIA

La Segreteria della UIL Toscana presenterà al Congresso una relazione generale sull’attività svolta dall’ultimo Congresso. La stessa sarà oggetto di discussione durante il Congresso della UIL Toscana.

ART. 11 – TESI CONGRESSUALI

Il Congresso si svolgerà sulle “Tesi Congressuali” approvate dal C.C.R. della UIL. La UIL Toscana potrà inviare risoluzioni di carattere generale su argomenti non compresi nelle tesi e proporre alle tesi stesse modifiche attraverso apposite risoluzioni da inviare alla Commissione Nazionale per le tesi entro 15 giorni dalla data di svolgimento del proprio Congresso.

ART. 12 – LA SEGRETERIA UIL TOSCANA

La Segreteria Regionale è l’organo esecutivo della UIL Toscana. Essa provvede all’esecuzione delle decisioni del Consiglio Confederale Regionale e dell’ Esecutivo Regionale; assicura la gestione continuativa della UIL in Toscana e delibera su tutte le questioni che hanno carattere di urgenza; adotta le procedura d’urgenza per decidere azioni disciplinari od interventi straordinari che siano ritenuti indispensabili per la salvaguardia dell’immagine, del ruolo e della presenza organizzata della U.I.L.. Viene fatto salvo l’obbligo di sottoporre tali provvedimenti all’esame dell’Organo competente, secondo le procedure previste dal Regolamento di attuazione della UIL, per la necessaria ratifica. Essa mantiene contatti permanenti con tutte le strutture dell’Organizzazione operanti nella regione; propone agli Organi competenti le candidature 9della U.I.L. per gli Enti e gli Istituti di emanazione confederale e per tutti gli incarichi di carattere esterno; predispone la relazione agli Organi della U.I.L. ed al Congresso confederale. La Segreteria Regionale sottopone all’esame dell’Esecutivo e del C.C.R. i problemi di loro competenza. La Segreteria Regionale ha la responsabilità e provvede al funzionamento di tutti i Coordinamenti. Ogni componente della Segreteria Regionale ha il diritto di partecipare a qualsiasi Congresso e riunione del Consiglio e dell’ Esecutivo delle strutture territoriali e regionali di categoria nonchè dei Coordinamenti territoriali confederali.

ART. 13 – COMPOSIZIONE DELLA SEGRETERIA REGIONALE

La Segreteria Regionale è composta dal/dalla Segretario/a Generale e da un minimo di 4 (quattro) ad un massimo di 6 (sei) Segretari/Segretarie Regionali compreso il Segretario/Segretaria Generale e provvede all’attribuzione, nel suo seno, degli incarichi operativi. La Segreteria Regionale è collegiale, ferma restando la responsabilità individuale dei/delle Segretari/Segretarie per i settori dì loro competenza. La Segreteria Regionale può provvedere ad assegnare alla competenza di membri del C.C.R. esterni alla Segreteria stessa, quei settori che non potessero essere coperti dai Segretari/Segretarie Regionali. L’assegnazione di tali competenze dovrà essere ratificata dal C.C.R.. Per gli assegnatari è prevista la possibilità dì partecipare con voto consultivo ai lavori della Segreteria.

ART. 14 RIUNIONI DELLA SEGRETERIA REGIONALE

La Segreteria Regionale dovrà tenere di norma almeno due riunioni mensili, normalmente programmate in giorni prefissati.

ART. 15 IL SEGRETARIO GENERALE UIL TOSCANA

Il/La Segretario/Segretaria Generale della UIL Toscana coordina i lavori della Segreteria e rappresenta legalmente la UIL di fronte a terzi ed in giudizio. E’ facoltà del/della Segretario/Segretaria Generale, in assenza del/della Segretario/Segretaria Generale Aggiunto/a, indicare in termini formali il/la componente di Segreteria che dovrà sostituirlo/a nella rappresentanza in caso di sua assenza o impedimento.

ART. 16 COMPITI DEL/DELLA TESORIERE/A

IlLa Tesoriere/Tesoriera è il/la garante del controllo delle compatibilità tra mezzi disponibili e spese, nonché della contabilità e regolarità degli atti amministrativi.